1400/03/13
حجم بسیار زیاد داده ها موجب شده مزاحمت‌های آن در مقایسه با کارکردهای آن بیشتر شود، در نتیجه فقط بخش کوچکی از آن برای ما مفید است. به این معضل، گرد و غبار داده ها گفته می‌شود. تصمیم‌گیری در این شرایط ملاحظه های خاص خود را می طلبد.
1400/03/05
شما می‌توانید با پاسخ به تنها 8 سوال که در این پرسشنامه آمده است، میزان «بلوغ هوشمندی استراتژیک» را در کسب و کار یا شرکت تعیین کنید. پس از پاسخ به سوالات، نتیجه پرسشنامه قابل مشاهده خواهد بود.
1400/02/21
محیط تجاری مملو از شگفتی‌هاست. هر چقدر شگفتی‌ها زیاد شود، عدم‌اطمینان بیشتری تجربه می‌شود. در سال 1396 شرکت‌های حفاری کشورمان با پیش‌بینی تولید نفت چهار میلیون بشکه در روز برنامه‌ریزی کردند، اما واقعیت چیزی دیگری بود. اکنون زمان برگشتن به برنامه‌ریزی سناریو است.
1400/02/17
بلوغ هوشمندی استراتژیک می‌تواند قابلیتهای سازمانی در راهبری و رقابت‌پذیری را اندازه‌گیری کند.
1399/12/16
هوش سازمانی را در 5 لایه تعریف می شود که شامل هوش مصنوعی، مدیریت دانش، هوش تجاری، هوش رقابتی و هوشمندی استراتژیک است. هر لایه، اطلاعاتی را خلق می‌کند که در لایه بعدی ارزشی بر آن افزوده می‌شود.
1399/12/14
کارکرد اصلی هوشمندی استراتژیک ایجاد انطباق با شرایط فعلی و آتی محیط است. این مهم به بقاء و ماندگاری سازمان منجر می‌شود. همچنین به ایجاد خودآگاهی، بهبود مهارتهای رهبری و موقعیت‌یابی کمک می‌کند.
1400/04/20
در اینجا یک نمونه تدوین استراتژی در صنعت فولاد ارائه شده است. در انتهای همین صفحه می‌توانید این نمونه را به طور کامل دانلود کنید.
1400/04/20
در اینجا برای آشنایی شما با نتیجه برنامه‌ریزی استراتژیک، یک نمونه تشریح شده است. در انتهای همین صفحه می‌توانید این نمونه را به طور کامل دانلود کنید.
1400/04/10
ماتریس BCG برای گروه گلرنگ به همره دانلود فایل اکسل (جدول + نمودار)
1400/04/10
جدول سوات (ماتریس SWOT) مهمترین و پرکاربرترین ابزارهای مدیریت استراتژیک محسوب می‌شود. همه مدیران و استراتژیست‌ها تا حدی با آن آشنا هستند. در این مقاله به طور کامل روش تشکیل جدول سوات را خواهیم گفت.
1400/04/10
فایل کاربرگ جدول سوات را در قالب فایل ورد دریافت کنید.
1400/03/23
اهداف استراتژیک، اهدافی هستند که بر اساس شاخص‌های کلیدی عملکرد برخاسته از مقاصد آرمانی نوشته می‌شوند و عملکرد استراتژیک سازمان را نشان می‌دهند. همچنین از این اهداف برای هدفگذاری سالهای آتی استفاده می‌شود.
1400/04/21
در این فیلم که قسمتی از کارگاه «استراتژی منابع انسانی» است، چهار استراتژی اصلی منابع انسانی توضیح داده شده است.
1400/04/21
در این ویدئو، تعریف، نمونه و مثالهایی از مزیت رقابتی توسط دکتر عباس خدادادی ارائه می‌شود.
1400/04/27
یک دوره مشاورهای ویژه است که می‌توانید بسیاری از مسائل را شناسایی کنید. در انتهای دوره یک گزارش کامل عارضهیابی و نقشه راه بهبود سه ساله دریافت خواهید کرد.
1400/03/10
با مبانی علمی و نظریههای بهروز مدیریت استراتژیک آشنا شده و اصول هوشمندی استراتژیک را برای شرکت تعیین کنید.
1400/04/02
این دوره شامل مفاهیم، نظریهها و الگوهای پایهای مدیریت استراتژیک است.
1400/04/02
یک برنامه استراتژیک را تدوین کرده و بتوانید مراحل آن را برای دفعات بعد و در موضوعات مختلف انجام دهید.
